当技术或工程学校的毕业生进入劳动力市场时, 他们通常缺乏应对职位挑战的能力. 他们在沟通、领导或团队合作方面的技能或知识有限. 本课程旨在培训初级和中级员工，加速他们转变为工作团队的有效成员.
85%的工作成功来自于良好的软技能和人际交往能力, 根据哈佛大学的研究，只有15%的工作成功来自技术技能和知识, 卡内基基金会和标准研究中心.
Technical skills may get you the job, 但软技能将决定你的职业发展, 职场上的成功和快乐.
在这个高度互动的2天课程中, 我们将解决沟通和接触不畅的问题, lack of team collaboration, conflicts, inefficient meetings, unengaging presentations, poor management performance, decreased productivity, 人才难留，工作量大.
By the end of this course, 你将能够有效地沟通, 最大化协作并建立信任. 你将更有能力领导和交付以结果为导向的会议. 你将掌握发表引人入胜的演讲的艺术，并将自己定位为一个受人尊敬的团队领导者或团队成员. Finally, 你将学习时间管理的工具和技巧来提高生产力, meet deadlines and have more energy.
这是你从人群中脱颖而出，投资自己和公司的机会. 本课程将教授沟通、领导和团队合作的技能和知识. 在一个平庸的世界里，要出类拔萃.